la Ley de Igualdad cumple 14 años

Madrid, 18 mar. 21. AmecoPress.- El 22 de marzo de 2007 el Congreso aprobó la Ley Orgánica 03/2007 con el consenso de todos los grupos parlamentarios, a excepción del Partido Popular que se abstuvo. Por primera vez en España se introdujo el concepto de paridad y los permisos de paternidad. Ahora, 14 años más tarde, la aprobación de esta ley se considera un "triunfo" aunque también una legislación "desactualizada".

Se cumplen 14 años desde que la justicia española aprobó una ley para alcanzar la igualdad entre hombres y mujeres. El 22 de marzo del 2007, diferentes organizaciones feministas y el Gobierno socialista, colaboraron en el desarrollo de la ley que tendría el consenso de todas las fuerzas políticas, a excepción del PP.

Posiblemente fue una de las leyes más controvertidas, ya que obtuvo más rechazos que aceptaciones. A ojos de Cristina P. Fraga, directora de AmecoPress, que participó en su elaboración, “el Partido Popular no lo puso nada fácil, estoy segura que más de uno se arrepentiría ahora de lo que dijeron y como lo dijeron”.

La ley pretendía acabar con la discriminación injustificada que sufría más de la mitad de la población y planteaba importantes temas que, en aquel momento, discriminaban por completo a la mujer. Uno de ellos era la escasa visibilidad femenina en distintos ámbitos, como la política, las empresas, los medios de comunicación o los consejos de administración. Ante esta ausencia, se recoge por primera vez el concepto de paridad, mediante el cual, es obligatorio cumplir un equilibrio entre hombres y mujeres. Para garantizarlo, ningún sexo puede superar el 60% ni bajar del 40%. Catorce años después, el Congreso de los Diputados tiene una presencia del 44% de mujeres, algo impensable antes de la ley.

Begoña San José, histórica feminista y sindicalista que también intervino en el proceso de deliberación que daría origen a la ley, califica la paridad como “una lucha a brazo partido” que finalmente se ha conseguido mantener, a pesar de las negativas de ciertos partidos. “Gracias a la existencia de la ley, no tienen otra opción que cumplirlo”.

Para Cristina P. Fraga uno de los sectores donde más se ha notado el cambio ha sido en el audiovisual y cinematográfico, “hoy en día las directoras se han impuesto totalmente y hay más mujeres guionistas que hombres, esto influye en los temas y el lenguaje escogido. Es un logro”. No obstante, para ella la ley ha fracasado en los consejos de administración de empresas o en las diferentes cumbres internacionales, donde casi solo se ven hombres con corbata.

Los tiempos cambian

La Ley de Igualdad efectiva entre hombres y mujeres también contempla la responsabilidad paterna con la exclusividad de permisos para ellos. A juicio de Begoña San José, “es una medida insólita que ha ido cambiando con el tiempo”. Antes del 2007 los hombres contaban apenas con tres días de permiso, provocando que la mujer cargase con el cuidado absoluto de las criaturas. Ahora, se ha ampliado a 16 semanas, equiparándose al tiempo de la madre. Una situación positiva para la mujer que no hubiera existido sin la Ley de 2007.

Cristina piensa que se ha conseguido bastante y todo gracias a la Ley de Igualdad, aunque ve necesaria una actualización: “la ley se ha quedado cortísima y hoy en día no contempla dimensiones tan importantes como las redes sociales”. La vulneración de los derechos de las mujeres está hoy muy presente en internet donde el ciberacoso se multiplica por el anonimato y en muchas plataformas existe un predominio constante de los hombres.

Asignaturas pendientes

La Ley de Igualdad marcó un antes y un después en el país, a pesar de que aún sea necesaria una mirada con perspectiva de género acorde a los tiempos que corren.

Begoña San Juan insiste en que la pandemia lo ha revolucionado todo y las políticas de igualdad deberían estar a la altura para no desproteger a las mujeres en el teletrabajo, el cuidado de los niños o en la conciliación de empleos altamente feminizados y muy visibles en crisis sanitarias, como las enfermeras o las empleadas del hogar.

Durante estos 14 años la ley ha sido una herramienta positiva que solo ha mejorado los derechos de las mujeres, pero aún no es suficiente para consolidar una igualdad completa.

Foto: archivo AmecoPress. 
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Estado Español – Política – Políticas de Igualdad – Legislación y género – Paridad. 18 mar. 21. AmecoPress.