Naciones Unidas, el Banco Mundial, la Organización de Estados Americanos y el Banco Interamericano de Desarrollo promueven un compromiso para lograr la paridad en la composición de los paneles
Cuando las mujeres gobiernan hay mayor impacto positivo en todo: la productividad, bienestar social y desarrollo. La muestra fue la innovación y la capacidad de respuesta, de algunas jefas de Estado o Gobierno, durante la pandemia del COVID-19
Vilma Reis llega y todas la miran, la miran. Ella, primero, mira, calla, escucha, se sienta al costado. Pero la mirada de las demás la eleva. En Brasil, las diosas son paganas y la fe se cuela por la política para poner una barrera al placer y a la política
El análisis apunta que únicamente en un 3,9% de las empresas se cumple con el 50% paritario, mientras que un 11,5 % de estos grupos continúa sin contar con ninguna mujer
Revela un estudio del Instituto Belisario Domínguez (IBD) del Senado
El 6 de junio se cumplirán tres años que se publicó la Ley para garantizar paridad total en la integración de los gabinetes de los gobiernos federal y estatales y prevalecen los llamados “techos de cristal” y las mujeres siguen estando sub representadas en las secretarías y dependencias de los Ejecutivos.
El socialista António Costa, que ganó con mayoría absoluta las elecciones anticipadas celebradas el pasado 30 de enero, estará al frente de un Gobierno que será paritario por primera vez en su historia, con nueve mujeres y ocho hombres. La ministra de Presidencia Mariana Vieira da Silva se refuerza como una superministra y número dos del gabinete
De las 120 presidencias de las comisiones, 45 fueron ocupadas en 2021 por mujeres, lo que representa un 37,5%, a muy pocos puntos del objetivo de paridad del 40%
Las empresas del continuo no IBEX-35 continúan avanzando de una manera moderada y aún insuficiente. Pese a que la presencia femenina sube 2,87 puntos porcentuales, se coloca en un 25,8%