Lunes, 25 de septiembre de 2017.

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Paraguay: Un impulso al enfoque de género en la administración

Unos 50 miembros del personal funcionario que prestan servicios en 15 instituciones públicas han recibido formación este año

Internacional, Política y género, Políticas de Igualdad, Formación en género, Asuncion - Paraguay, Martes 11 de julio de 2017, por Redacción AmecoPress


Asunción, 09 jul. 17. AmecoPresss.- Unos 50 miembros del personal funcionario que prestan servicios en 15 instituciones públicas han recibido formación este año en “Enfoque de Género en las prácticas y políticas de Gestión de Personas en el Servicio Civil”. La capacitación se enmarcó dentro de la política de protección y promoción de los derechos humanos en el interior de las dependencias estatales y fue encarada por la Secretaría de la Función Pública (SFP), con el apoyo del Programa de Democracia y Gobernabilidad de Usaid/Paraguay, implementado por Ceamso.

Durante el curso las y los funcionarios públicos recibieron las herramientas conceptuales, normativas y toda la información relacionada a los compromisos del Estado en la igualdad de género. Como resultado, los participantes identificaron debilidades institucionales y se comprometieron a elaborar propuestas para implementar buenas prácticas en sus instituciones, utilizando los instrumentos disponibles: el Índice de Gestión de Personas (IGP) y el Instrumento de Medición del Grado de Implementación del Plan de Igualdad y No Discriminación en la Función Pública.

El curso se desarrolló del 18 de abril al 27 de junio de este año como parte del Programa de Capacitación 2017-2018 del Instituto Nacional de la Administración Pública del Paraguay (Inapp, dependiente de la SFP y en este participaron directivos, profesionales y técnicos de las Unidades de Gestión y Desarrollo de Personas de las diferentes instituciones públicas.

Foto: Archivo.

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Internacional – Política y género – Formación en género. 09 jul. 17. AmecoPress.




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